ANALISTA DE REMUNERACIONES - SANTIAGO.

Consultora BHT Chile busca un Analista de Remuneraciones para integrarse a una empresa de servicios profesionales, con foco en la gestión integral del proceso de remuneraciones para una cartera de clientes. El cargo reporta directamente al Líder de Legal y Laboral y mantiene una relación permanente con clientes, jefaturas internas, contabilidad y control de gestión.

FUNCIONES:

• Gestionar integralmente el proceso de remuneraciones para una cartera de clientes.
• Calcular y procesar remuneraciones mensuales, finiquitos, reliquidaciones, bonos, horas extraordinarias y otros conceptos.
• Cargar y administrar documentación en portales asociados al proceso de remuneraciones.
• Administrar contratos de trabajo, anexos y documentación laboral, en coordinación con el Área Legal.
• Declarar y pagar cotizaciones previsionales a través de Previred.
• Utilizar y administrar el software BUK, incluyendo procesos de configuración e implementación con clientes.
• Atender consultas laborales y de remuneraciones, coordinando con el Área Legal cuando corresponda.
• Controlar el cumplimiento de plazos legales y normativos.
•  Elaborar reportes de remuneraciones y apoyar requerimientos de control de gestión.
• Apoyar procesos de fiscalización de la Dirección del Trabajo.
• Realizar visitas a clientes cuando sea requerido

RENTA:

•        Renta líquida: $1.000.000.

BENEFICIOS:

•  Seguro complementario de salud (copago 50%).
•  Medio día libre por cumpleaños.
•  Día libre por mudanza.
•  Incentivo al deporte con sistema de copago.

REQUISITOS:

• Formación profesional en Contador(a), Ingeniería en RRHH, Administración de Empresas, Técnico en RRHH o carrera afín.
• Experiencia mínima de 3 años en cargos similares (ideal).
• Experiencia previa en consultoras u outsourcing de remuneraciones (ideal).
•  Experiencia en gestión de cartera de clientes.
• Manejo de BUK a nivel avanzado, incluyendo configuración, parametrización, migración e implementación del proceso de remuneraciones desde cero con clientes (excluyente).
• Conocimiento de legislación laboral chilena aplicada a remuneraciones (excluyente).
• Excel nivel intermedio, con capacidad de análisis de bases de datos descargables desde BUK.

HORARIO:

• Modalidad de trabajo: Híbrida (2 días presenciales y 3 días de teletrabajo), con visitas a clientes según requerimiento.
•  Jornada:
•  Lunes a jueves de 09:00 a 18:30 hrs.
• Viernes de 09:00 a 16:00 hrs.

PARA POSTULAR, ENVIAR CV A: [email protected]